OSVČ na mateřské a rodičovské: kompletní průvodce 2026

Rozhodnutí založit rodinu je jedním z nejkrásnějších životních milníků. Pro osoby samostatně výdělečně činné ale přináší řadu praktických otázek, které zaměstnanci řešit nemusí. Mám nárok na mateřskou? Kolik budu dostávat? Mohu při tom pracovat? Co se stane s mými odvody?

Na rozdíl od zaměstnanců, kteří jsou automaticky účastni nemocenského pojištění, si OSVČ musí toto pojištění platit dobrovolně - a to je klíčový předpoklad pro získání peněžité pomoci v mateřství. V tomto průvodci vám vysvětlíme vše, co jako podnikatel nebo podnikatelka potřebujete vědět o mateřské a rodičovské dovolené v roce 2026.

Peněžitá pomoc v mateřství (PPM) - základní podmínky

Peněžitá pomoc v mateřství, lidově nazývaná "mateřská", je dávka nemocenského pojištění, která nahrazuje příjem v období kolem porodu. Pro OSVČ platí specifické podmínky.

Podmínka 1: Dobrovolné nemocenské pojištění

Na rozdíl od zaměstnanců, kterým nemocenské pojištění strhává zaměstnavatel automaticky, OSVČ se musí k nemocenskému pojištění přihlásit dobrovolně a platit měsíční pojistné.

ℹ️

Nemocenské pojištění OSVČ v roce 2026

Sazba pojistného: 2,7 % z měsíčního vyměřovacího základu

Minimální měsíční vyměřovací základ: 9 000 Kč

Minimální měsíční pojistné: 243 Kč (2,7 % z 9 000 Kč)

Maximální měsíční vyměřovací základ: odpovídá maximálnímu vyměřovacímu základu pro sociální pojištění

Pojistné se platí měsíčně, vždy od 1. do 20. dne následujícího kalendářního měsíce.

Zdroj: ČSSZ - Nemocenské pojištění OSVČ

Podmínka 2: Minimální doba účasti

Pro získání PPM musíte být účastni nemocenského pojištění alespoň 270 kalendářních dnů v posledních dvou letech před nástupem na mateřskou. To je přibližně 9 měsíců.

⚠️

Důležité upozornění

Pokud plánujete těhotenství a ještě nemáte nemocenské pojištění, přihlaste se co nejdříve. Ideálně minimálně 10 měsíců před plánovaným nástupem na mateřskou, abyste měli dostatečnou časovou rezervu pro splnění podmínky 270 dnů.

Podmínka 3: Nelze vykonávat osobně SVČ

V době pobírání PPM nesmíte osobně vykonávat samostatnou výdělečnou činnost. Můžete ale mít zaměstnance nebo spolupracující osobu, která činnost vykonává za vás.

Nástup na mateřskou

OSVČ nastupuje na mateřskou dovolenou 6 až 8 týdnů před očekávaným datem porodu. Délka pobírání PPM je:

28 týdnů při narození jednoho dítěte
37 týdnů při narození vícerčat

📋Jak postupovat při nástupu na mateřskou

Výpočet peněžité pomoci v mateřství pro OSVČ

Výše mateřské závisí na tom, kolik jste na nemocenském pojištění platili. Výpočet probíhá v několika krocích.

Krok 1: Denní vyměřovací základ (DVZ)

U OSVČ se DVZ vypočítá tak, že se sečtou měsíční vyměřovací základy (částky, ze kterých jste platili pojistné) za rozhodné období 12 kalendářních měsíců před nástupem na mateřskou a vydělí se počtem kalendářních dnů v tomto období.

Krok 2: Redukce DVZ

Denní vyměřovací základ se redukuje pomocí tří redukčních hranic platných pro rok 2026:

📊Redukční hranice pro PPM v roce 2026

Krok 3: Výše denní dávky

PPM činí 70 % redukovaného denního vyměřovacího základu za každý kalendářní den.

🧮

Příklad výpočtu PPM při minimálním pojistném

Měsíční vyměřovací základ: 9 000 Kč (minimální)

Denní vyměřovací základ: 9 000 x 12 / 365 = 296 Kč

Redukce: 296 Kč (celá částka spadá pod 1. redukční hranici, zápočet 100 %)

Redukovaný DVZ: 296 Kč

Denní PPM: 296 x 0,70 = 207 Kč

Měsíční PPM (30 dnů): 207 x 30 = 6 210 Kč

🧮

Příklad výpočtu PPM při vyšším pojistném

Měsíční vyměřovací základ: 30 000 Kč

Denní vyměřovací základ: 30 000 x 12 / 365 = 986 Kč

Redukce: 986 Kč (celá částka pod 1. redukční hranicí, zápočet 100 %)

Redukovaný DVZ: 986 Kč

Denní PPM: 986 x 0,70 = 690 Kč

Měsíční PPM (30 dnů): 690 x 30 = 20 700 Kč

💡

Klíčový závěr

Výše mateřské přímo závisí na tom, z jakého vyměřovacího základu platíte nemocenské pojištění. Pokud platíte pouze minimum (243 Kč měsíčně), bude mateřská velmi nízká - kolem 6 200 Kč měsíčně. Pokud chcete vyšší mateřskou, zvažte navýšení vyměřovacího základu nemocenského pojištění ideálně alespoň rok před plánovaným nástupem.

Rodičovský příspěvek v roce 2026

Po skončení mateřské dovolené (PPM) nastupuje rodičovská dovolená s rodičovským příspěvkem. Na rodičovský příspěvek má nárok každý rodič - bez ohledu na to, zda je OSVČ, zaměstnanec nebo nepracující.

Celková výše rodičovského příspěvku

📊Rodičovský příspěvek 2026

Měsíční čerpání

Celkovou částku si rodiče mohou rozložit do měsíčních dávek podle vlastní volby. Maximální měsíční částka závisí na tom, zda měl alespoň jeden z rodičů nárok na PPM:

Pokud byl nárok na PPM: maximálně 60 000 Kč měsíčně (u vícerčat dvojnásobek)
Pokud nebyl nárok na PPM: maximálně 13 000 Kč měsíčně

To znamená, že rodič s nárokem na PPM může rodičovský příspěvek vyčerpat rychleji - například za 6 měsíců při maximální výši čerpání. Rodič bez nároku na PPM bude čerpat déle.

🧮

Příklad čerpání rodičovského příspěvku

Celková částka: 350 000 Kč (dítě narozené v roce 2026)

Varianta A - rychlé čerpání (nárok na PPM):

Měsíční příspěvek: 60 000 Kč
Doba čerpání: cca 6 měsíců (5 x 60 000 + 1 x 50 000)

Varianta B - střední čerpání:

Měsíční příspěvek: 15 000 Kč
Doba čerpání: cca 23 měsíců

Varianta C - pomalé čerpání (bez nároku na PPM):

Měsíční příspěvek: 13 000 Kč
Doba čerpání: cca 27 měsíců

Rodičovský příspěvek lze čerpat nejdéle do 4 let věku dítěte.

Mohu pracovat během mateřské a rodičovské?

Toto je jedna z nejčastějších otázek podnikajících rodičů. Pravidla se liší pro mateřskou a rodičovskou.

Během PPM (mateřské)

Během pobírání peněžité pomoci v mateřství nesmíte osobně vykonávat SVČ. Pokud byste osobně podnikali, nárok na PPM za dané období zaniká.

Existuje ale důležitá výjimka: můžete mít zaměstnance nebo spolupracující osobu, která činnost vykonává místo vás. V takovém případě vaše živnost běží, ale vy osobně nepracujete.

Během rodičovské

Během pobírání rodičovského příspěvku můžete pracovat bez omezení - ať už jako OSVČ, nebo v zaměstnaneckém poměru. Jedinou podmínkou je zajistit celodenní péči o dítě jinou osobou (jesle, školka, chůva, prarodič apod.) v době, kdy pracujete.

⚠️

Péče o dítě mladší 2 let

Pokud je dítě mladší 2 let, může navštěvovat jesle nebo obdobné zařízení maximálně 92 hodin měsíčně, aniž by to ovlivnilo nárok na rodičovský příspěvek. U dětí starších 2 let toto omezení neplatí.

Pojistné povinnosti během mateřské a rodičovské

Přechod na mateřskou a rodičovskou má zásadní vliv na vaše povinnosti ohledně sociálního a zdravotního pojištění.

Sociální pojištění

📊Sociální pojištění během mateřské a rodičovské

Zdravotní pojištění

Během pobírání PPM nebo rodičovského příspěvku za vás zdravotní pojištění platí stát. Nemusíte platit žádné zálohy. Pokud ale současně podnikáte (během rodičovské), platíte zdravotní pojištění z podnikání - ale jako OSVČ na vedlejší činnost, tedy s nižšími minimálními zálohami.

Nemocenské pojištění

Účast na nemocenském pojištění OSVČ je dobrovolná. Během mateřské a rodičovské se za období, po které pobíráte dávky, pojistné na nemocenské pojištění neplatí. Můžete ale zůstat v pojistném systému pro případ dalšího těhotenství.

Vedlejší činnost - váš klíčový status

Během pobírání rodičovského příspěvku se vaše podnikání automaticky považuje za vedlejší samostatnou výdělečnou činnost. To přináší významné výhody:

Nižší minimální zálohy

📊Zálohy hlavní vs. vedlejší činnost 2026

Rozhodná částka

Pokud váš daňový základ z vedlejší činnosti za rok 2026 nepřesáhne 117 521 Kč, nemusíte platit sociální pojištění vůbec. Tento rok se vám ale nezapočítá do důchodu.

✅

Optimalizace příjmů

Díky statusu vedlejší činnosti můžete během rodičovské podnikat s výrazně nižšími odvody. Pokud váš roční zisk nepřesáhne rozhodnou částku, na sociálním pojištění neplatíte nic. To je ideální situace pro postupný návrat k podnikání po narození dítěte.

Praktický časový harmonogram

📋Časová osa od plánování po návrat k podnikání

Co když nemám nemocenské pojištění?

Pokud jste se nepřihlásily k nemocenskému pojištění nebo nesplňujete podmínku 270 dnů, nemáte nárok na PPM. To ale neznamená, že zůstanete bez příjmu.

Rodičovský příspěvek

Na rodičovský příspěvek máte nárok vždy - bez ohledu na nemocenské pojištění. Budete ale omezeni maximální měsíční částkou 13 000 Kč a celkovou částku 350 000 Kč budete čerpat déle.

Nemocenské při rizikové graviditě

Pokud máte nemocenské pojištění, ale nesplňujete podmínku 270 dnů pro PPM, stále můžete mít nárok na nemocenskou v případě rizikového těhotenství. Nemocenská má jiné podmínky - stačí kratší doba pojištění.

💡

Plánujte dopředu

Nemocenské pojištění OSVČ stojí minimálně pouze 243 Kč měsíčně. Je to jedna z nejlevnějších pojistek, které si jako podnikatel můžete platit. Pokud existuje jakákoli šance, že budete v příštích dvou letech plánovat rodinu, přihlaste se k nemocenskému pojištění co nejdříve.

Otec na mateřské - otcovská dovolená

Od roku 2018 mohou i otcové čerpat tzv. otcovskou - dávku nemocenského pojištění. Pro OSVČ-otce platí:

Otcovská trvá 14 kalendářních dnů (2 týdny)
Nástup musí být do 6 týdnů od narození dítěte
Výše dávky: 70 % redukovaného DVZ (stejný výpočet jako u PPM)
Podmínka: účast na nemocenském pojištění alespoň 3 měsíce v posledním roce
Během otcovské nesmíte osobně vykonávat SVČ

Navíc může otec po dohodě s matkou převzít část mateřské dovolené (PPM), a to od 7. týdne po porodu. V takovém případě musí otec splnit stejnou podmínku 270 dnů účasti na nemocenském pojištění.

Daňové přiznání a přehledy v roce mateřské

I když jste na mateřské nebo rodičovské, máte povinnost podat:

Daňové přiznání za rok, ve kterém jste měli příjmy z podnikání (i když jen za část roku)
Přehled o příjmech a výdajích pro ČSSZ
Přehled o příjmech a výdajích pro zdravotní pojišťovnu

V přehledech uvádíte, v kterých měsících jste vykonávali hlavní a v kterých vedlejší činnost. Měsíce, kdy jste pobírali PPM nebo rodičovský příspěvek, se označí jako vedlejší činnost.

Návrat k podnikání po rodičovské

Při návratu k plnému podnikání nezapomeňte:

📋Kroky při návratu k podnikání

Časté otázky

Mohu přerušit živnost na dobu mateřské?

Ano, můžete. Přerušení živnosti na dobu mateřské a rodičovské je běžný postup. Výhodou je, že nemusíte řešit přehledy o příjmech (pokud jste neměli žádné příjmy). Nevýhodou je administrativa spojená s přerušením a následným obnovením.

Co když otěhotním znovu během rodičovské?

Pokud otěhotníte během rodičovské a máte stále aktivní nemocenské pojištění (a splníte podmínku 270 dnů), máte nárok na další PPM. Rodičovský příspěvek na první dítě se v takovém případě přeruší a začnete čerpat PPM na druhé dítě.

Může mateřskou čerpat otec místo matky?

Ano, otec může čerpat PPM místo matky, a to od 7. týdne po porodu. Musí ale splnit podmínku 270 dnů účasti na nemocenském pojištění.

Započítává se mateřská a rodičovská do důchodu?

Ano. Doba pobírání PPM i rodičovského příspěvku se započítává jako náhradní doba pojištění pro účely důchodu.

ℹ️

Souhrn klíčových čísel pro rok 2026

Minimální nemocenské pojistné OSVČ: 243 Kč/měsíc
Podmínka pro PPM: 270 dnů účasti na NP v posledních 2 letech
Délka PPM: 28 týdnů (37 u vícerčat)
Výše PPM: 70 % redukovaného DVZ
Rodičovský příspěvek: 350 000 Kč (700 000 Kč u vícerčat, děti narozené od 2024)
Maximální měsíční RP (s PPM): 60 000 Kč
Maximální měsíční RP (bez PPM): 13 000 Kč
Rozhodná částka (vedlejší činnost): 117 521 Kč/rok

DokladBot: přehled o příjmech i během mateřské

Plánujete rodinu a chcete mít jistotu, že vaše účetnictví bude v pořádku i během mateřské a rodičovské? DokladBot sleduje vaše příjmy a pomáhá optimalizovat vaši daňovou pozici - ať už jste na hlavní nebo vedlejší činnosti.

Stačí vyfotit doklad a poslat přes WhatsApp. DokladBot eviduje vaše příjmy a výdaje, takže při podání přehledů a daňového přiznání máte vše připravené.

Sledujte své příjmy během mateřské a optimalizujte daně s DokladBotem.

Začněte používat DokladBot